35,7 % der Beschäftigten

messen Angeboten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Pflege eine große Bedeutung bei. Damit steigt die Thematik sogar auf Platz 2 der relevanten Zukunftsthemen

Quelle: Unternehmensmonitor “Familienfreundlichkeit”, Stand 2019

63 % der Unternehmen

fehlt es an Wissen darüber, welche Angebote für betroffene Mitarbeiter hilfreich wären

Quelle: ZQP-Befragung von Personalentscheidern im Unternehmen, 09/2018